Chuyên viên khai thác tài trợ sự kiện
Tim viec lam NHANH |Vieclam 24h uy tin TIM VIEC online MIEN PHI
from WordPress http://ift.tt/1rQgcOv
via TCTEDU.com
| Vị trí tuyển dụng | Chuyên viên khai thác tài trợ sự kiện | ||
| Chức vụ | Nhân viên | Số năm kinh nghiệm | Dưới 1 năm |
| Ngành nghề | Báo chí-Truyền hình | Yêu cầu bằng cấp | Trung cấp |
| Hình thức làm việc | Toàn thời gian cố định | Yêu cầu giới tính | Không yêu cầu |
| Địa điểm làm việc | Hà Nội | Yêu cầu độ tuổi | Không yêu cầu |
| Mức lương | 3 – 5 triệu | Số lượng cần tuyển | 5 |
| Mô tả công việc | Khai thác thị trường, tìm kiếm khách hàng, đơn vị, công ty, lập danh sách khách hàng tiềm năng. - Tư vấn, đàm phán, thuyết phục khách hàng đăng thông tin, hình ảnh giới thiệu trên các ấn phẩm sách,báo tạp chí, website do công ty thực hiện. - Thiết lập lịch làm việc, gặp gỡ đàm phán trực tiếp với doanh nghiệp. - Giới thiệu những sản phẩm/dịch vụ tốt nhất, những phương án về giá cả, đặc trưng của dịch vụ để đáp ứng yêu cầu của khách hàng - Xây dựng và phát triển mối quan hệ tốt với khách hàng, thương lượng các điều khoản bán hàng với khách hàng - Thực hiện các chiến dịch kinh doanh, quảng cáo cho các sản phẩm hiện có và sản phẩm mới của công ty - Đạt các chỉ tiêu kinh doanh hàng ngày, hàng tuần và hàng tháng - Đảm nhận các công việc hành chính khác như lập hợp đồng và thu hồi công nợ - Làm các bảng báo cáo hàng ngày và hàng tháng. - Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu | ||
| Quyền lợi được hưởng | - Đóng BHYT, BHXH theo quy định của Nhà Nước. - Làm việc trong môi trường năng động, tạo cơ hội để từng cá nhân phát triển bản thân. Lương: > 3.5 Triệu + %Doanh Thu + Thưởng + các phụ cấp khác.(Thu nhập ko giới hạn tùy theo năng lực của bản thân) - Làm việc giờ hành chính, Nghỉ T7 – CN. - Được hướng dẫn, đào tạo cụ thể - Được nghỉ phép, nghỉ Lễ theo quy định của Luật Lao động… Môi Trường làm việc đoàn kết, năng động, sáng tạo, có nhiều cơ hội thăng tiến. | ||
| Yêu cầu khác | - Kỹ Năng giao tiếp tốt, có khả năng thuyết phục, tư duy, làm việc độc lập, kiên trì, chịu khó. - Có khả năng làm việc dưới áp lực cao - Nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm với công việc. - Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực: Truyền thông, báo chí, kinh doanh, bảo hiểm, bán hàng | ||
| Hồ sơ bao gồm | Một bộ hồ sơ đây đủ có công chứng theo quy định.. - Đơn xin việc làm viết tay mô tả chi tiết quá trình làm việc, kinh nghiệm chuyên môn, khả năng nổi trội của bản thân - Sơ yếu lý lịch - Giấy khai sinh - Bản sao photo CMND công chứng, Hộ khẩu thường trú - Các bằng cấp có liên quan. Ưu tiên ứng viên Nộp hồ sơ sớm trực tiếp tai văn phòng công ty (Không hoàn lại hồ sơ sau khi tham gia ứng tuyển) | ||
| Hạn nộp Hồ sơ | 30/11/2014 | ||
| Hình thức nộp hồ sơ | Trực tiếp | ||
| Người liên hệ | Đình Giáp | ||
| Địa chỉ liên hệ | Số 06, Ngõ 131, Vương Thừa Vũ, Thanh Xuân, Hà Nội | ||
| Email liên hệ | trungtamthuongmai54@gmail.com | ||
| Điện thoại liên hệ | 04 35501610 | ||
Gửi bạn bè In tin này Tố cáo | |||
Người tìm việc cảnh giác khi có bất kỳ yêu cầu thu phí từ phía nhà tuyển dụng | |||
| Tên công ty | Công ty truyền thông Hoàng Lê | ||
| Địa chỉ | Số 06, Ngõ 131, Vương Thừa Vũ, Thanh Xuân, Hà Nội | ||
| Website | |||
| Điện thoại | 04 35501610 | ||
| Giới thiệu
| Công ty Truyền Thông Hoàng Lê hoạt động trong lĩnh vực Truyền thông, tư vấn tiếp thị thương hiệu và tổ chức sự kiện. Với những thành công trong việc khai thác tiếp thị, quảng bá thương hiệu cho các Doanh nghiệp trên các ấn phẩm cao cấp như sách chuyên nghành, báo, tạp chí,cũng như xúc tiến thương mại, kêu gọi đầu tư cho các Tỉnh/Thành phố và đặc biệt là phát triển thương hiệu cho các sự… Xem thêm Công ty Truyền Thông Hoàng Lê hoạt động trong lĩnh vực Truyền thông, tư vấn tiếp thị thương hiệu và tổ chức sự kiện. Với những thành công trong việc khai thác tiếp thị, quảng bá thương hiệu cho các Doanh nghiệp trên các ấn phẩm cao cấp như sách chuyên nghành, báo, tạp chí,cũng như xúc tiến thương mại, kêu gọi đầu tư cho các Tỉnh/Thành phố và đặc biệt là phát triển thương hiệu cho các sự kiện văn hoá – thể thao Thu gọn | ||
| Quy mô công ty | Từ 25 – 99 nhân viên | ||












Leave a Comment